为深入贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”的决策部署，进一步落实“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”。4月19日至4月21日，院长程书强带领党政办公室主任周辉辉，教务处处长刘军，数字商务学院院长董媛、商贸流通系主任刘昙前往杭州东方电子商务园、杭州数字产业学院、杭州新荣记餐饮管理有限公司等十余家公司开展“访企拓岗促就业”专项行动。

19日，程书强一行前往杭州数字产业共享型实习实训基地、乐麦信息技术（杭州）有限公司、杭州赢动教育科技有限公司和ACCESS集团开展访企拓岗，并对各个企业的市场规模、用人需求等进行了细致调研，深度了解用人单位对毕业生的知识、能力、素质要求。程书强一行通过实地考察、座谈交流，校企双方就人才培养、产教融合、实习就业、校友合作等进行了深入探讨，共同分析了电商行业的发展趋势和人才需求形势。

程书强一行与企业负责人座谈交流

20日，程书强一行赶赴浙江钱皇网络科技股份有限公司、岚语（杭州）文化传媒有限公司、杭州逗包电子商务有限公司和杭州数字产业学院访企拓岗。座谈会上，双方重点就校企合作模式，如何针对性培养人才，以更好适应社会与市场需要进行了讨论。调研团队将充分吸收企业在资源共享、人才培养、就业服务等方面给出的中肯建议，继续深化改革实践课程，进一步落实学分银行、中国特色学徒制等，不断增强人才培养的针对性和适应性，为我校专业布局、2023届人才培养方案的制定等提供重要依据。

程书强一行实地考察校企合作实践基地

21日，程书强一行赴新荣记调研，推进校企供需对接、搭建面对面的交流平台。长期以来，我校与新荣记保持着良好的合作关系，新荣记作为毕业生优质就业选择企业，双方遵循“互惠互利、共同发展”的双赢合作方式，使企业得到人才，学生得到技能，学校得到发展。据悉，5月中旬，新荣记将接收我校数字商务学院70名学生前往实习，为学校2023届毕业生提供了优质的实习岗位和就业选择机会。

程书强一行与企业负责人合影留念

通过本次“访企拓岗促就业”专项行动，与校企合作单位拓宽合作渠道，了解企业对人才的内在需求，促进学校教育教学改革，提升学生职业意识，提高了人才培养质量。接下来，我校将继续加大访企拓岗促就业专项行动力度，为毕业生挖掘岗位，提供更多就业信息，多措并举为毕业生高质量就业创业保驾护航。

（核稿：董媛）